Sentencias de interés
LaboralVea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente.
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Un trabajador le solicita un permiso retribuido. ¿El día en el que comience su disfrute debe ser laborable o puede coincidir con un día de descanso?
¿Se consideran tiempo de trabajo efectivo los períodos en los que los trabajadores no están desarrollando ninguna de sus tareas, pero se encuentran a disposición de la empresa?
Si alguno de sus trabajadores le comunica que quiere disfrutar de una excedencia voluntaria, ¿qué debe tener en cuenta?
La paga del mes de vacaciones debe calcularse según la remuneración normal o media.
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